About the Company

OLSYS Ltd provides full-service solutions for mid-market and enterprise organizations.

As an enterprise software development company, we are building long term partnerships helping our clients accelerate their digital experiences with reasonable IT investments.

Our tailored approach, e-commerce focus, and flexible solutions allow us to design, develop, and deliver scalable, integrated commerce platforms that drive profits and boost the business.

15+ years of experience, 100+ projects, 50+ specialists

About the Client

Our Client retails auto parts. The Company offers lift kits, lighting, wheels, tires, carries, winches, steering tops, and other automotive products. Client serves customers in the United States.

Headquartered in Dyersburg, the company was one of the founders of the off-road industry and remains one of the fastest growing manufacturers and marketers of aftermarket suspension products and off-road accessories with a product portfolio covering ~90% of truck and Jeep models on the road. The Client offers best-in-class service and value to its enthusiast customer base, with same-day shipping, a 90-day satisfaction guarantee, and a lifetime replacement warranty.

Project Overview:

The docker-compose.yml will stand up Redis, MariaDB/MySQL, PHP 7.4 and all the configuration needed for Magento 2.4. From there the repository (Gitlab) will provide the files that our site runs off.

The sample database is an actual copy of our production DB with all PII data removed (customers, orders, etc, etc), but contains an accurate dump of all our products, configurations, etc.

There are no stored procs or queries that should be needed, Magento runs off an ORM and all DB calls should be handled through that ORM.

Magento 2 uses Knockout.js, jQuery and vanilla JS for the frontend.

Magento 2 requires it’s own knowledge as it has a pretty step learning curve as a framework and is run on PHP 7.4, soon to be PHP 8 for the next version.

Most of our development is handled locally via Docker containers.

Project Stage: Development

Requirements:

• Strong experience with Javascript, TypeScript, React, HTML/CSS
• PWA, Next.js are desirable
• Excellent understanding of Web Services — REST & GraphQL API’s
• Competent with MariaDB/MySQL
• Familiarity with Docker, Redis
• Firm grasp of Git-based source control
• Ability to work in a team environment

English level: Intermediate+

Responsibilities:

• To work on creating storefront for Magento’s API
• Provide an exciting roadmap of features to meet clients’ requirements
• Apply software development best practices for development (e.g. SOLID, Design Patterns, TDD, BDD) and configuration management tasks
• Collaborate with cross-functional development team to bring static designs and prototypes to life, providing constructive feedback to optimize implementation and usability
• Embrace emerging standards while promoting best practices
• Provide solutions to technical problems of varying scope and complexity

• Collaborate with management in determining priorities and risks associated with projects
• Ensure all relevant processes, procedures, and product documentation is up to date

About us:

Gismart is an umbrella brand, leading developer and publisher of apps and mobile games with over 1 billion downloads. The company comprises of several sub-brands representing different product groups including: Music Plus (music and utilities apps), Fulfilling Inc (wellness portfolio led by Luvly), Woofz (dog training product), gamedev studio Flime (casual puzzle games), Social Platforms Games Studio, Blockchain Studio (blockchain projects). The company’s HQ is located in London, UK. Today the company unites more than 360 specialists across Europe in a remote first format, with corporate hubs in Poland, Georgia and Portugal. In 2020, Gismart was ranked the 6th fastest-growing company in Europe according to the Financial Times (FT 1000).

We’re looking for a Junior User Acquisition Manager to help us profitably grow our Music apps.

About you:

• Strong communicator, both written and verbal
• Strong analytical skills — able to understand variables and apply logic to new problems
• At least 6 month experience of driving performance media buys on Facebook, Google, Applovin and other networks (on Ocean Engine will be a plus) or completed courses\internships,
• English language level — Upper Intermediate (B2) or higher
• Chinese language is a plus
• Extremely strong attention to detail
• Proactive. Will follow up when things don’t get resolved
• Results-oriented — takes ownership of failures and communicates learnings to the rest of the team
• High competency in Excel (or Tableau)

Responsibilities:

• Lead paid acquisition and retargeting efforts across all platforms to achieve volume, quality and ROI goals
• Analyze the performance of marketing campaigns with data and metrics and optimize accordingly.
• Develop innovative solutions
• Monitor user behavior and LTV and provide regular reporting on results
• Identify new partners, platforms and optimization opportunities to drive campaign performance
• Managing daily campaign spend and strategic relationships with key partners such as Bytedance, Pangle, and Tencent and etc., making sure to be in line with targets
• Keeping up to date on the latest UA strategies and technologies and assisting in improving solution offerings
  
  

Employee Benefits

• Remote First Working Environment: Our team is widespread and versatile. Just as our product portfolio is. We provide a super flexible working format, allowing you to move anywhere in the world, working either from home or from one of the available corporate hub facilities.
• Flexible Relocation Packages: Gismart has recently updated its relocation package options and added full relocation support to Poland and Portugal. We also provide partial compensation for coworking spaces in order to give employees the opportunity to choose where they are most comfortable working.
• Flexible Public Holidays Policy: Gismart annually provides 6 fixed public holidays for all locations and gives an employee a possibility to pick their own additional 5 flexible public holidays.
• 100% Sick Leave Compensation
• Mental and Physical Health: Medical Insurance, 75% compensation for any Sports Activities, Yoga Classes, alongside 70% compensation for therapy with corporate psychologists.
• Personal Equipment Policy: we provide technical equipment depreciation to employees who, for whatever reason, cannot use corporate equipment.
• Personal Learning and Development: Gismart fully supports any professional learning and development initiative you may have. We also provide 100% compensation for English, Polish classes, music and singing lessons.
• Time-off policy: 18 working days of paid vacation, 3 paid personal days per year, adding in an extra one for each new year of working in Gismart.
• Corporate events and team buildings: Despite being a Remote First company, we extremely value face-to-face communication. That is why we frequently organise corporate events and team buildings across all our locations.

Ajax Systems — розробник і виробник систем безпеки Ajax із можливостями розумного дому. Це 50 пристроїв, мобільні та десктопні застосунки, серверна інфраструктура. У лінійці Ajax представлено централі керування із власною RTOS (OS Malevich), датчики руху, відчинення, захисту від затоплення та пожежні датчики, вуличні й домашні сирени, тривожна кнопка з функцією керування приладами, розумні розетки та реле.
Кожного року ми демонструємо кратне зростання як у чисельності команди, так і в кількості користувачів у всьому світі.

Датчики Ajax охороняють понад 1,5 млн користувачів у більш ніж 130 країнах світу.
За розробку пристроїв у Ajax відповідає R&D-департамент, який складається з чотирьох команд: System, Devices, Automation та QA.

Команда Devices займається розробленням пристроїв для безпеки й автоматизації. Розробники не винаходять датчики заново, а натомість ставлять перед собою серйозні виклики в таких напрямках:
— Low-Power — пристрої мають працювати максимально довго від штатних батарей,
— Собівартість — масовий продукт повинен залишатися в діапазоні середнього цінового сегмента,
— DFM (Design for Manufacturing) і DFH (Design for Human). Схемотехніка, корпуси та інші елементи мають бути такими, що їх можна легко повторити в сотнях тисяч пристроїв на виробництві без втрати якості.

На посаді Deep Learning Engineer ми бачимо фахівця з:

• Досвідом розробки, тренування та дослідження моделей глибокого навчання від 2 років (напрямок — комп’ютерний зір)
• Практичним досвідом у завданнях класифікації, детектування та трекінгу об’єктів
• Розумінням концептів машинного та глибокого навчання
• Знанням популярних архітектур згорткових мереж (AlexNet, MobileNet) та детекторів (YOLO, SSD)
• Знанням python, numpy, pandas, scikit-learn, opencv
• Практичним досвідом у Tensorflow(Keras) або PyTorch
• Досвідом розгортання готових моделей на виробництві

Буде плюсом:

• Знання С/C++
• Досвід роботи з моделями, призначеними для вбудованих систем
• Оптимізація моделей для вбудованих систем (pruning, int8 quantization)
• Досвід з bash, docker
• Досвід роботи з класичними алгоритмами комп’ютерного зору
• Досвід у розмітці даних, аналізуванні шляхів максимально ефективної фільтрації великих обсягів даних
• Досвід роботи з Cloud Computing (AWS, GCP)

Чим будете займатись:

• Створенням, зміною та оптимізацією моделей у Tensorflow/PyTorch
• Навчанням, підбіром гіперпараметрів, побудовою конвейєру з навчання моделей з різними наборами даних (датасетами)
• Оптимізацією готових моделей під вбудовані девайси
• Вивченням нових досліджень, імплементація у поточних проектах
• Налагодженням та пошуком помилок, виправлення
• Тісна взаємодія з дата інженерами для відбору найкращих даних для моделей
• Написанням скриптів автоматизації процесів

Ми пропонуємо:

— свободу у прийнятті рішень та реалізації ідей,

— здатність впливати на продукт і виробництво замість монотонного закриття завдань,

— роботу в сформованому колективі та zero bullshit культурі,

— гнучкий графік роботи в офісі/лабораторії,

— турботу та медичне страхування.

Долучайся до нашої команди! Давай разом зробимо Made in Ukraine синонімом надійності!

Join FxPro: an international fintech company for talented professionals. We are always on the lookout for individuals who can perform and excel in a dynamic and innovative working environment. We view each and every one of our employees as an indispensable part of the team. Join our growing international team with offices in Limassol, London, Monaco, Nassau & Dubai with 200+ FxPro employees of 22 nationalities.

As a Software Engineer in Test, you will be a part of our rapidly growing IT department and you will join the QA Team. You will actively work with development teams to contribute to improving our product quality and test automation. The project concerns several Fintech products, including but not limited to CRM, liquidity aggregator, trading and investing platforms, and banking software. Engineers may work on several projects, test different products, and work with various technological stacks throughout their experience with us.

You will:

• Design and automate test scenarios, improve coverage and results reporting.
• Maintain test automation infrastructure.
• Functional and performance testing of web, mobile and backend products.
• Interaction with the development and support teams in order to improve the product quality
• Reviews of tests done by other team members, bugs and features verification and regression tests automation.

We are looking for:

• University Degree in Computer Science or other IT related field
• Minimum of 3 years of experience as a Software Tester or Quality Assurance Engineer
• Minimum of 1 year of experience as an Automation QA Engineer or Software Developer
• Basic level of the English language. Greek and/or Russian is an advantage.
• Ability to work with requirements and create test cases accordingly
• Knowledge of methods and processes used in software quality assurance
• Experience with Git
• Experience in some of the following will be considered an advantage:
  — TypeScript/Java/C# for tests automation
  — Selenium/Appium
  — Allure reports
  — Jest
  — Stocks Trading, Forex or/and Banking industry
  — Agile methodology
  — SQL
  — Linux
  — CRM or ERP
  — Jenkins or Bitbucket CI

We offer:

• Excellent compensation package including 13th salary,
• Hybrid work schedule,
• Relocation package for you and your family (tickets, visas, work permit, hotel & transfer for the first months, etc.),
• PC on Linux or iMac, one, two or more displays You choose!
• Medical and life insurance, provident fund, in-house gym with a personal trainer, courses and conferences, Company discount card for various products & services, and many more,
• Free daily catering, snacks and beverages,
• Career growth and professional development

У Lanp ми займаємося розробкою веб- та мобільних додатків. Ми допомагаємо запускати нові продукти та покращувати існуючі веб-сервіси наших партнерів із США, Канади, Великобританії та Швейцарії. Ми активно зростаємо і тому щукаємо Lead generation manager до нашої компанії.

Що для нас важливо
— Досвід на посаді lead generation/sales manager від 1 року,
— досвід лідогенерації на UpWork від 1 року,
— рівень англійської Intermediate+,
— бажано досвід роботи у сервісних IT компаніях,

Чим ви будете займатися
— відбіром та пріоритизацією лідів,
— написання заявок на Upwork,
— перепідготовка лідів до передачі sales-менеджеру,
— взаємодія з CRM.

Що ми пропонуємо
— гідний рівень заробітної плати,
— гнучкий графік роботи,
— компенсація відпусток та лікарняних,
— віддалена робота,

Про компанію Lanp

Локація: Дніпро, Україна

Компанія на ринку вже 4 роки

Ми пропонуєм рішення для крупних компаній з США, Канади.
Працюємо виключно з новими технологіями.

Ми пропонуємо:
— Складні та цікаві проекти
— Молодий дружній колектив
— Стабільну зарплатню
— Комфортну працю на віддаленій основі

Сайт компанії:
www.lanp.co

A successful product company based in Israel, has an open position of Affiliate manager

CVs are accepted in English only

The international company is looking for a Affiliate manager. We provide our clients with services in various industries and sectors such as development, IT, marketing, and accounting.
We would like you to join our successful team and work together for mutual benefit and growth.
The Affiliate manager role requires a combination of data-driven strategic thinking, and analytical, creative, and communication skills. An ideal candidate should thrive working in a fast-paced, always-on, start-up environment with the ability to continuously learn, draw actionable insights and apply them across campaigns.

Responsibilities:
• Advising partners on working with the system, connecting offers, payments, etc.
• Affiliate program management (keeping statistics, communication with clients, resolving issues),
• Purchase and analysis of traffic,
• Monitor partner activity, analyze indicators, identify areas for improvement and recommend ways to improve partner performance,
• Active monitoring of traffic sources to identify priority partners,
• Direct communication and recommendations on new campaigns for partners and providing feedback on performance,
• Reporting on relevant program metrics such as: number of partners in the affiliate program, conversion rates, number of generated conversions per partner, etc.,
• Periodic offers and creative solutions related to affiliate marketing,
• Support for direct communication and recommendations on new campaigns for partners, providing feedback on performance indicators,
• Negotiating and managing contracts and commission structures for partners,
• Re-engaging inactive partners and deepening working relationships with current partners,
• Finding and attracting new partners through various approaches, including social networks, sites in international markets, etc.

Requirements:
• Preferably experience with Gambling, Betting as an Affiliate Manager from 1 year
• Understanding of working with traffic sources FB, Google, Tiktok, PPC, Native, SEO/ASO
• Knowledge of basic metrics and concepts in arbitration
• High level of communication skills, charisma, diligence, ability to set goals and achieve high results
• Stress resistance and the ability to quickly adapt to a new environment.
• Experience in digital advertising. We welcome candidates from traffic networks, CPA networks, affiliate programs, as well as account managers of digital advertising assets, etc.
• Understanding the affiliate/CPA advertising market
• Ability to competently and diplomatically communicate with partners
• Knowledge of English is required (calls, chats, negotiations, conferences with English-speaking clients),
• Understanding the internet industry, various traffic sources and online marketing,
• Excellent communication skills,
• Initiative, desire to work and develop, as well as achieve goals,

Ready to offer:
• Social benefits, paid vacations, sick-leaves,
• Career possibilities with growing team,
• Modern office,
• Onsite English classes for different levels and with different programs,
• Presents from the company for birthdays, anniversaries, weddings, and the birth of the child.

We are looking for a Middle Full-Stack (React/Node) developer. We can cooperate with Ukrainian or Georgian private entrepreneurs or who are ready to start cooperation in such way.

Requirements:
3+ years experience in programming
1,5+ years experience with React (css-in-js, mobx)
At least 1 year experience with Node JS
Experience with PostgreSQL
HTML/CSS. Pre/post -processors, methodologies
JavaScript/TypeScript. Core, performance
Testing. Approaches, types, tooling (Jest)
CI/CD. Understanding, usage
Git. Branching strategies
Agile. Principles and processes
Intermediate English

Desirable:
Cloud platforms experience (preferably AWS)
Code quality tools
Experience with CI/CD set up (Docker, GitlabCI, CircleCI etc.)
Familiar with UX concepts such as Information Architecture
Experience in mobile and e-commerce

Responsibilities:
Lowest Fare Finder
Alignment of Booking Magnets
CMS migration
Flexible Packages
Fix App tracking
Search
Optimize the Mobile App
Accounts system improvements

About the project:
Our client provides travel services. The Company offers online booking for trains, flights and hotels as well as a variety of destinations, deals, and programs. Our client serves customers in Europe.

Team composition:
4 developers, Tech Lead, Scrum master, PO

Technology stack:
Nextjs (React), Nodejs, Typescript, Graphql, Storybook, Jest, Cypress, Eslint, Prettier, microservices.

Company offers:
Stable long-term project
Vacation is 20 working days / 4 working days per year for sick leaves
Compensation of business trips, conferences, and educational programs
Full payment of taxes
Flexible work schedule
Free English classes from the company
Working equipment provision

Genesis — це компанія, яка разом із визначними підприємцями зі Східної Європи будує глобальні високотехнологічні бізнеси.

Genesis є одним із найбільших глобальних паблішерів неігрових застосунків. Їх завантажили понад 300 мільйонів разів. Щомісяця застосунками користуються десятки мільйонів людей з усього світу.

В Genesis народилися та стали самостійними бізнесами успішні компанії: наприклад, Jiji, BetterMe, Headway. В екосистемі також розвиваються проєкти OBRIO, Boosters, AMO, Universe.

Sendios є однією з успішних дочірніх компаній екосистеми Genesis. Ми обслуговуємо всю продукцію холдингу, а також зовнішніх клієнтів.

Sendios працює з малими та великими компаніями та допомагає їм досягти бізнес-цілей за допомогою електронного маркетингу. Наша платформа та досвід дозволяють нам зміцнювати команду клієнта, оскільки ми самі піклуємося про весь процес. Ми постійно вдосконалюємо наші послуги, щоб зробити значний внесок у зростання показників продуктів наших клієнтів і створювати інформаційні email-розсилки, від яких користувачі не можуть відвести очей.

Email-marketing manager в нашій команді встановлює високі стандарти щодо типів електронних листів, які ми доставляємо користувачам у всьому світі. У вас буде можливість працювати з широким спектром продуктів — медіа-портали, знайомства, навчальні програми для дітей, програми для вивчення мови, програми для саморозвитку та здоров’я тощо. А також ви візьмете безпосередню участь у розробці нашої платформи.

У нас великі амбіції та плани на майбутнє, тому ми шукаємо Email-marketing manager, який приєднається до нашої маркетингової команди.

Чим ти будеш займатися:

• створювати та впроваджувати стратегії електронного маркетингу для клієнтів,
• займатися підготовкою змістового плану,
• генерувати ідеї для нових тестів,
• оцінювати спліт-тести,
• створювати звіти та описувати рекомендації для клієнтів,
• відстежувати ефективність email-кампаній, контролювати та оптимізовувати їх ефективність,
• керувати пріоритетами, термінами та результатами завдань маркетингової команди (дизайнери, контент-менеджери, HTML-кодери),
• залучати та надавати цінність нашим клієнтам,
• відстежувати інформацію про стратегії конкурентів, аналізувати їх.

Hard skills:

• 1+ рік досвіду (менеджер з маркетингу / email-маркетолог / фахівець з утримання),
• знання вимог CAN-SPAM,
• англійська — Advanced,
• досвід проведення та оцінювання спліт-тестів,
• знання того, що і як впливає на основні метрики електронного маркетингу (OR, CTR, CTOR),
• просунуте знання типів електронної пошти та інтеграції,
• бажання та вміння використовувати дані для прийняття рішень,
• просунуті знання HTML/CSS,
• розуміння принципів написання контенту та створення дизайну.

Буде плюсом:

• досвід роботи із засобами візуалізації даних (GA),
• інші іноземні мови.

Soft skills:

• увага до деталей,
• здатність працювати в умовах, що швидко змінюються, і дотримуватись стислих дедлайнів,
• хороші комунікативні навички,
• вміння працювати із запереченнями,
• бажання навчатись та розвиватися.

Що ми пропонуємо:

• комфортні умови: затишний офіс (5 хв пішки до метро Тараса Шевченка) з терасою, лаунж зонами, кухнею, кав’ярнею. Спеціальна система вентиляції, кондиціонування, очищення та зволоження повітря. Транспорт для доїзду до офісу або обладнання домашнього офісу під час карантину,
• турбота про здоров’я: сніданки, вечері, необмежена кількість фруктів, соків, перекусів. Корпоративний лікар і страхування. Відшкодування витрат на тестування та лікування COVID-19 для працівників та їхніх родин. Безкоштовні тренування з бігу, футболу, баскетболу, волейболу, йоги. Знижки в прилеглих спортзалах і оплата участі в спортивних змаганнях,
• навчання та розвиток: ви можете брати участь у внутрішніх заходах компанії, таких як Школа бізнесу та менеджменту, приєднуватися до спільноти холдингу та обмінюватися досвідом з іншими фахівцями компанії. Крім того, ми оплачуємо зовнішні курси та конференції, щоб допомогти вам швидше розвиватися,
• тімбілдінг та відпочинок: двічі на рік (влітку та взимку) ми проводимо тімбілдінги в чудових місцях в Україні та за кордоном. Наша команда любить підкорювати гірські вершини, займатися серфінгом, пірнати з аквалангом і просто відпочивати в СПА, грати в настільні ігри або PlayStation. Ми також проводимо презентації та щоквартальні стратегічні сесії для покращення внутрішньої комунікації між командами.

Не зволікай і скоріше подавай своє резюме!

GlobalLogic is inviting an experienced QA Automation Engineer to join our engineering team.

Customer is an American manufacturer and globally recognized leader in the design and engineering of high-performance audio products including power amplifiers, loudspeakers, digital mixers, digital signal processors, networking audio, video, and control platform. Its product solutions are used by professional installed, portable, production, corporate, and cinema customers worldwide.

Requirements:

• 3+ years of experience in QA or QA Automation
• Ability to visit the office 1-2 days a week for integrating embedded hardware with a cloud application
• Strong understanding of test theory, test automation, and automation frameworks
• Web application QA experience
• Basic knowledge of Unix-based systems (CentOS, Redhat, etc.)
• Good communication skills — work with a globally distributed team
• Strong problem-solving skills, proactive and innovative
• Experience with Continuous Integration/Delivery tools (Jenkins/Hudson) is an advantage
• Scripting experience in JavaScript, Bash, and Python is an advantage
• Understanding an SDLC and Agile principles

Responsibilities:

• Testing and testing automation of a Media/IoT Web application
• Active participation in the design, implementation, and execution of functional, regression, and performance test cases
• Test results analysis, tracking test coverage and performance trends
• Requirements analysis and proactive communications with development and team

We offer:

• Interesting and challenging work in a large and dynamically developing company
• Exciting projects involving the newest technologies
• Professional development opportunities
• Excellent compensation and benefits package

We are looking for an experienced Language Trainer (English) to make our team even stronger.

For this position, we are ready to consider candidates locally in Ukraine.

OUR TEAM
• Global team of 120+ highly qualified ELT professionals
• 23 team members in Ukraine
• We work in a friendly and supportive environment
• Above all — we love teaching and learning!

RESPONSIBILITIES

• Deliver high-quality domain-oriented English language training (including soft skills, business communications, and inter-cultural components
• Teach 21 hours per week (1 hour is 60 min)
• Conduct and mark standardized internal English assessment
• Help with translation/proofreading of texts(occasional)

REQUIREMENTS

• CELTA certificate in language teaching is a must
• 2+ years of experience in teaching English to adult learners
• Minimum bachelor’s degree in TESOL, English or Applied Linguistics
• Advanced English level, both spoken and written (C2)
• Experience in teaching groups of adult students online (using Zoom)
• Experience in teaching Business Communication
• Microsoft office (Power Point, Word, and Outlook — confident user)
• Ability to work distantly, independently and good team spirit

NICE TO HAVE

• DELTA or DipTESOL
• Experience in standardized English language assessment using the CEFR scales
• Experience in training material design
• Working background in the IT field

WE OFFER

• Full-time position with a fixed 9-to-6 schedule
• Dynamic, entrepreneurial, high speed, high growth corporate environment
• Opportunities for personal and career growth in a progressive industry
• Methodological support
• Teacher training and experience sharing events
• Unlimited access to LinkedIn learning solutions and other resources
• Paid sick leave and regular vacation
• Competitive salary and various benefits

ABOUT EPAM

EPAM is a leading global provider of digital platform engineering and development services. We are committed to positively impacting our customers, our employees, and our communities. We embrace a dynamic and inclusive culture. Here you will collaborate with multi-national teams, contribute to a myriad of innovative projects that deliver the most creative and cutting-edge solutions, and have an opportunity to learn and grow continuously. You will join a dedicated, creative, and diverse community that will help you discover your fullest potential. EPAM is committed to providing our global team of 61,600+ EPAMers with inspiring careers. EPAMers lead with passion and honesty and think creatively. Our people are the source of our success, and we value collaboration, try always to understand our customers’ business, and strive for the highest standards of excellence

The APP Solutions is the development partner that creates scalable and intelligent software solutions using leading-edge tech, helping our clients to stay competitive in the data-driven world.

What You’ll Do

As a software engineer, you’ll work with product owners and technical leads while helping a team of engineers and developers to evolve our products and services without sacrificing quality continuously.

Responsibilities

• Collaborate with other developers while frequently implementing and deploying code releases without downtime.
• Assist in architecting our current and future large-scale web and mobile applications.
• Continue building and scaling our applications while ensuring high availability and high-reliability connections with our end systems.
• Design and develop software according to end-user requirements and quality standards and identify/ ensure programming patterns
• Conduct code reviews, write unit, integration, and performance tests and perform validation
• Collaborate with internal teams and customer support to improve and remediate issues.

Must-Have Qualifications

• 3+ years of experience using Node.js/React or .NET/Angular
• Relational Database — T-SQL, MySQL
• Significant experience maintaining and creating public APIs.
• Experienced in JavaScript and frameworks such as Angular or React
• Knowledge of CI/CD systems and zero downtime deployment techniques.
• Version Control Git
• Strong problem-solving skills, analytical skills, and communication skills.
• Strong understanding of UX / UI, mobile-first principles, and advanced web functions and standards
• RESTful services implementation and knowledge.
• English — Upper-intermediate or higher

Мобільні та комп’ютерні ігри Plarium об’єднують більш ніж 435 мільйонів людей у всьому світі.

Команда Fraud Specialists у складі Customer Support Department відстежує транзакції з високим ступенем ризику та запобігає несанкціонованим транзакціям. Спеціалісти працюють з усіма проєктами Plarium та іграми партнерів, опублікованими на сайті plarium.com та в лаунчері Plarium Play.

Учасники команди розглядають і вирішують платіжні претензії, суперечки та неправомірні запити на повернення грошей. Ще один напрям роботи — запобігання та захист зворотних платежів (chargebacks).

Ви можете працювати зі львівського офісу Plarium та віддалено в Україні.

Ви будете

• займатися стратегічним плануванням та постановкою цілей для команди,
• оптимізувати роботу команди та забезпечувати результативність,
• займатися менторством та розвитком команди,
• оптимізувати комунікацію з іншими підрозділами компанії, партнерами й провайдерами послуг,
• спілкуватися з клієнтами, обробляти нестандартні запити,
• готувати звітності.

Необхідні знання та навички

• 2+ роки досвіду в напрямках risk management, fraud prevention/detection, chargeback prevention/defense, dispute management,
• 1+ рік досвіду на менеджерській посаді,
• знання англійської мови на рівні Upper-Intermediate+,
• знання життєвого циклу електронних платежів, розуміння ролей учасників процесу,
• знання алгоритмів пошуку несанкціонованих транзакцій та транзакцій із високим ступенем ризику,
• розуміння поведінкових патернів користувачів під час здійснення онлайн-покупок та знання типових схем шахрайства з електронними платежами,
• навички ефективної комунікації та розуміння принципів спілкування з клієнтами.

Стане перевагою

• ігровий досвід у жанрах RPG, Action, RTS,
• досвід налаштування Risk Rules,
• досвід взаємодії з системами Adyen, PayPal, Xsolla, Ethoca, Braintree,
• досвід користування Jira, Zendesk.

Ми пропонуємо

• офіційне працевлаштування,
• 25 календарних днів оплачуваної відпустки, додаткові відпустки, усі державні свята — вихідні,
• медичне страхування, повністю оплачувані лікарняні та лікарняні по догляду за дитиною,
• індивідуальний план розвитку та регулярний зворотний зв’язок,
• оплачувані майстер-класи, курси та внутрішні професійні тренінги,
• групові та індивідуальні заняття з англійської мови,
• консультації та лекції психологів,
• онлайн-заняття пілатесом, участь у біговому клубі, консультації від інструктора тренажерного залу.

* Надсилаючи резюме, ви погоджуєтесь на обробку ваших персональних даних. Вони будуть оброблені ТОВ «Пларіум Юкрейн» (Україна, м. Харків, просп. Науки, 27 Б) згідно з нашою політикою зберігання та захисту персональних даних і Закону України «Про захист персональних даних».

INSART (www.insart.com) is a software development partner for Fintech companies. We build secure engineering teams for FinTech. We help our clients build great Fintech products by providing highly-skilled engineers.

We are looking for a Strong Junior/Middle PHP Developer to join Wealth management platform for financial advisors and investors (New York, USA). Raised over $55 million in investor capital to help fuel our future growth.

About the project:

• Wealth management platform for financial advisors and investors
• Used by dozens of thousands of financial advisors
• Raised over $55 million in investor capital to help fuel our future growth
• Company size: 100+ people
• Acquired 4 other companies: NestEgg, Junxure, WealthMinder, Kredible
• Headquartered in New York, USA
• Current team at INSART: 25+ software engineers in Ukraine
• Team is made up of designers, enterprise technologists, data scientists, futurists and business builders
• Believe that the future of financial advice is personal, scientific and beautiful
• Working with us you will gain strong knowledge in wealth management, portfolio management, financial goal-based planning, brokerage and other financial things.

Required skills:

• 1,5 + years of professional experience in back-end development using Symfony,
• Knowledge of commonly accepted software design principles (design patterns, anti-patterns, refactoring, OOP, DDD, SOLID, REST API design, etc),
• Strong PHP skills,
• Strong work experience with PostgreSQL,
• Knowledge and experience with NGINX,
• Experience with Git,
• Experience in the development of complex server applications,
• Continuous learner, a good listener, and presenter with strong people skills.

Responsibilities:

• Ensuring quality and stability, enhancing performance, initiating improvements
• Growing in a healthy and fun culture in the team, developing products and people
• Write high-quality, test-driven code,
• To own the success of your projects both in terms of delivering on the right objectives and doing so on time,
• Dependencies and versions maintenance.

We offer:

• Work-life balance — the most important thing for us. We usually don’t have any overtime, but if yes — they are paid. In INSART we are committed to making work enjoyable first.
• Education & self-development possibilities: regular free technology fin-tech events and workshops. If you are interested in investment and other fin-tech news, you are on the right path with us. English classes for more confident speaking at meetings. Corporate library with accumulated knowledge for everyone who loves to read and to learn something new.
• Flexible working conditions — yes. You can have a fully comfortable work mode, just stick to deadlines and attend work meetings. Our engineers usually prefer to sleep up to 11am, but if you need to start your work earlier — we will figure something out. Maybe we’ll send them a morning rooster, why not
• Fully remote. Yes, we prefer to work from home, but if you need to escape from your annoying someone’s (pets, relatives, neighbors, etc.) to the lounge-office — just call us. We’ll share its address for you.
• Friendly and professional team. Mature management. No time-trackers, only Jira timesheet filling once per month. Performance and salary evaluation process once per year depending on productivity results. Career growth opportunities inside the project and company also.
• Medical insurance package. Fully health insurance package for you and your family as needed from our partners. Paid sick leave and 4 weeks of paid vacation from INSART as well.
• Interview stages: usually it’s a short call with the recruiter (up to 20 min) + tech interview with our team (up to 60 min) + final offer call (30-60 min). We always share the feedback, no matter what results it keeps.
• Providing all the necessary staff that you need for a productive workday. You can work from your lovely laptop or you can ask us for the working one.

We are looking for a Middle Full-stack developer (React/Node.js) with 2+ years of experience in Web programming to join a project from the UK

Requirements

Must have
— 2+ years of experience with React
— 2+ years of experience with Node.js
— Extensive general knowledge in JavaScript, HTML and CSS
— Extensive knowledge and practical experience with Typescript
— English level — at least Intermediate

Will be a plus
— Experience with AWS DevOps technologies (Lambda, Cognito, DynamoDB, CodeBuild, CodeCommit)

Responsibilities
— Deliver new features which will power efficient, blazing-fast, robust and secure online shops to our customers
— Improve the application workflows in React so marketers can work more efficiently
— Build new React components to expand our library of components
— Building new integrations, improving existing ones and updating our REST APIs
— Improving the performance, robustness and security of our application and our shop
— Rolling out the best new technologies and libraries for each task
About Project

Product: Limio is changing the way companies manage the subscriber experience. The subscription economy is exploding: 58 millions British people subscribe to services, be it Spotify, Amazon Prime, HelloFresh, ZipCar or the Economist. We’re building a Subscription Commerce Platform to help businesses sell subscription products with more agility, speed, and flexibility

Project team consists of 12 members from the client side

Project Technologies
— Front-end: ES6, React, Redux, Gatsby
— Back-end: Node, Express, Lambda, Git, ElasticSearch, DynamoDB
— APIs: REST
— DevOps: AWS serverless technologies, Terraform, Docker

Work Schedule
Full-time working day (Lviv or remote), flexible working hours

Interview Stages
— Call with Recruiter
— Interview with Recruiter and Technical interviewer
— Interview with the client

Our Benefits
— Work from anywhere (fully remotely or in our office)
— Paid vacations and sick-leaves, additional days-off, relocation bonus
— Wellness: Medical insurance/ sport compensation/ health check-up+flu vaccination at your choice
— Education: regular tech-talks, educational courses, paid certifications, English classes
— Fun: own football team, budget for team-lunches, branded gifts
— One of the best IT employers in Lviv based on DOU rating

__________

Ми в пошуках Фул-стек розробника з 2+ роками досвіду в програмуванні на проект британського замовника.

Вимоги:
— 2+ років досвіду з React
— 2+ років досвіду з Node.js
— Грунтовний загальний досвід з JavaScript, HTML and CSS
— Практивний досвід роботи з Typescript
— Рівень англійської: вище середнього

Буде перевагою:
— Досвід з AWS

Обов’язки
— Створювати нові функції, які забезпечать енергоефективність, швидкість, надійність і безпеку для користувачів
— Створення нових компонентів React, щоб розширити нашу бібліотеку компонентів
— Створення нових інтеграцій, покращення існуючих і оновлення наших REST API
— Підвищення продуктивності, надійності та безпеки нашої програми
— Розгортання найкращих нових технологій і бібліотек для кожного завдання

Про проект:
Limio змінює спосіб, у який компанії керують обслуговуванням абонентів. Економіка передплати стрімко зростає: 58 мільйонів британців підписалися на послуги, будь то Spotify, Amazon Prime, HelloFresh, ZipCar або Economist. Ми створюємо комерційну платформу підписки, щоб допомогти компаніям продавати продукти за підпискою з більшою гнучкістю, швидкістю та гнучкістю

Команда проекту складається з 12 осіб на стороні замовника

Технології:
— Front-end: ES6, React, Redux, Gatsby
— Back-end: Node, Express, Lambda, Git, ElasticSearch, DynamoDB
— APIs: REST
— DevOps: AWS serverless technologies, Terraform, Docker

Графік роботи:
Гнучкий графік (робота з львівського офісу або віддалено)

Етапи інтерв’ю:
— Дзвінок з Рекрутером
— Інтерв’ю з рекрутером та розробником
— Інтерв’ю з клієнтом

Додатково
— Можливість гнучкості в роботі (відддалено або в сучасному львівському офісі)
-Оплачувана відпустка, лікарняні, додаткові вихідні
— Страхування/ Покриття спорту /Щорічний медичний скрінінг + вакцинація від грипу
— Оплачувані сертифікації, регулярні техтоки, JS ком’юніті, уроки англійської та інше
— Одне з найкращих місць роботи за рейтингом ДОУ

We’re looking for a Team lead/Senior Front-End Developer experienced with JavaScript, some popular JS frameworks (preferable Angular) and a vision about some fine practices of building client side apps.

Requirements (must have):
— TypeScript/JavaScript ES6+
— HTML & CSS, SCSS,
— Angular
— Vue/Nuxt
— Web3
— WebSockets, Jasmine, Protractor, Unit / Integration / E2E Testing
— Working with REST API, JSON, AJAX,SOLID principles, Webpack
— Agile — TDD

Nice to have:
— Blockchain experience (web3, ethers)
— Node.js
— Experience with popular UI component libraries (such as Vuetify, Bootstrap etc.),
— Knowledge of semantics / accessibility / everything it takes to be in the Pagespeed green zone popular app design patterns

Responsibilities:
— Feature development with JavaScript, HTML & CSS.
— Code-review
— Markup coding (limited by the features we’re implemented).
— Working in the team with designers & backend developers (includes decision-making regarding features, UX, API etc.)

We offer:
— Fast growing friendly team of skilled and talented people.
— Competitive salary.
— Flexible schedule.
— Social package.
— Remote work.
— Open company culture where your ideas and initiatives are valued .
— Learning compensation (50%).